(비전21뉴스) 오산시는 지난 23일 시청 다목적실에서 ‘2025년 오산시 여성일자리실무협의체 회의’를 개최하고, 지역특화 여성일자리 발굴과 경력단절 예방을 위한 노동환경 조성 방안을 논의했다.

 

여성일자리실무협의체는 2023년 3월, 오산시의 여성친화도시 지정에 따라 구성된 협의체로, 주무부서인 가족보육과를 중심으로 지역경제과 일자리노사팀, 평생교육과 평생교육팀, 오산여성새일센터 실무자, 여성친화도시 시민참여단 등 다양한 관계 기관과 단체가 참여하고 있다.

 

이번 회의에서는 여성일자리 확대를 위한 각 부서별 사업 현황을 공유하고, 청년창업 및 소상공인 지원, 중장년 대상 교육 프로그램 등 주요 정책의 추진 방향과 현안 과제에 대해 논의가 이루어졌다. 특히 부서 간 협력을 통한 문제점 진단 및 개선 방안을 도출하는 의미 있는 시간이 됐다.

 

정길순 가족보육과장은 “여성의 사회참여 확대와 지속 가능한 일자리 창출을 위해 관련 부서 및 지역사회와의 협력 체계를 더욱 강화해 나가겠다”며 “앞으로도 여성의 삶의 질 향상과 성평등한 노동환경 조성을 위한 정책을 적극 추진하겠다”고 밝혔다.