(비전21뉴스) 안성시는 4월 28일부터 5월 9일까지 경력보유여성의 재취업 지원을 위한 품질인증전문가(HACCP) 과정과 영상편집전문가(짧은 영상) 과정 교육생을 모집한다고 밝혔다. 이번 교육은 고학력이거나 고숙련인 경력단절 여성들을 대상으로 육아나 가족돌봄 등으로 단절된 경력과 실무 감각을 다시금 살릴 수 있도록 교육하여 성공적인 재취업을 돕기 위한 것으로, 2025년도 교육과정으로는 5월 19일부터 진행되는 품질인증전문가 과정과 5월 26일부터 진행되는 영상편집전문가 과정이 있다. 교육 신청은 안성시 여성비전센터 2층(새로일하기센터)에 방문하여 접수하면 된다. 품질인증전문가 과정은 관내 식품회사 내 HACCP인증을 위한 팀장 자격증을 취득할 수 있는 교육과정으로 180시간 운영하며, 영상편집전문가 과정은 짧은 영상을 기획, 제작, 배포할 수 있도록 하는 취·창업 교육으로 180시간 운영한다. 또한, 이번 교육은 2025년 5월 새롭게 개소할 안성시 여성비전센터(안성시 발화대길 25) 내 2층 여성새일센터에서 운영되며 여성새일센터에서는 ▲새일여성인턴지원금 ▲여성친화일촌기업협약 ▲구인기업 일자리 협의회 ▲고학
(비전21뉴스) 경기도안성교육지원청은 4월 14일 용머리초등학교에서 거점형 늘봄센터 개소식을 개최했다. 이번 개소식에는 안성교육지원청을 비롯해 거점형 늘봄센터가 설치된 용머리초 교장, 학부모, 지역인사 및 교육관계자들이 자리를 함께 했다. 거점형 늘봄센터는 정규수업 외 시간에 초등학생들의 전인적 성장과 발달을 지원하고 안전한 교육환경을 제공하기 위해 안성교육지원청이 주관하여 운영하며, 교육과 돌봄이 함께 이루어지는 공간이다. 특히 이곳은 안성의 어린이들이 반짝이는 꿈을 품고, 스스로 배우고 탐색하며 한 걸음씩 성장할 수 있도록 돕는 안성맞춤 지역 특화 늘봄 브랜드인 ‘별꿈나래’라는 별칭이 붙어있다. 별꿈나래 거점형 늘봄센터는 놀이, 체험, 문화예술 등 다양한 프로그램을 운영하여 차별화된 교육 및 돌봄 서비스를 제공하고, 학생들의 창의적인 성장과 역량 개발을 지원하는데 중점을 둔다. 이정우 교육장(경기도안성교육지원청)은 “거점형 늘봄센터를 통해 경기 미래교육 변화에 능동적으로 대응하는 제2섹터 늘봄공유학교를 구축하고, 안성의 어린이들이 인성과 역량을 기를 수 있도록 최선을 다하겠다.”라
(비전21뉴스) 안성시 미양면 기관‧사회단체장협의회는 지난 4월 11일 똑버스를 이용하여 금광호수 하늘전망대를 견학했다고 밝혔다. 이번 행사는 지역 명소를 돌아보며 지역 발전방안을 함께 모색하고 상호 협력을 강화하기 위해 마련됐다. 미양면 기관·사회단체는 매년 진행하던 타 지역 중심의 선진지 견학 대신, 올해는 지역 명소를 재조명하고 문제점을 직접 확인하는 기회를 갖기 위해 하늘전망대 탐방을 기획했다. 이를 통해 면 발전에 필요한 개선점들을 현장에서 발굴하고, 지역의 가치를 재인식하는 계기로 삼고자 했다. 특히 이날 단체장들은 미양면 행정복지센터에서 ‘똑타’ 앱을 통해 직접 똑버스를 호출해 이동했다. 금광호수 하늘전망대에 도착한 참석자들은 탁 트인 전경을 감상하며 지역 관광자원으로서의 잠재력을 확인하고, 미양면 발전 방향에 대해 의견을 나누고, 상호 간 유대를 강화하는 자리를 가졌다. 이번 견학은 미양면 내 교통서비스와 관광 자원을 직접 체험하고, 이를 기반으로 지역발전을 위한 정책적 아이디어를 공유하는 데 중점을 뒀다. 단순한 행사에서 벗어나 행정과 민간이 함께 지역 현안을 살펴보는 실질적 논의의 장이 됐다.
(비전21뉴스) 안성시는 지방세 실태조사를 담당하는 체납관리단의 업무 역량을 강화하고 징수 업무로 고단해진 몸과 마음을 치유하기 위한 워크숍을 개최했다고 밝혔다. 이번 워크숍은 4월 11일 수원화성행궁 일원에서 진행됐으며, 체납관리단 및 관계 공무원을 대상으로 역량강화 교육과 힐링 프로그램을 결합한 맞춤형 과정으로 구성됐다. 특히, 체납자 실태조사 시 복지사각지대에 놓은 시민들을 위한 복지 연계 상담 시 활용할 수 있는 복지사례 특강을 통해 체납관리단 및 관계 공무원들의 실무 역량을 더욱 강화하는 데 초점을 맞췄다. 또한, 체납관리단과 공무원들 간의 협업을 통해 업무 수행 능력을 높이는 실질적인 방안을 모색하는 시간도 마련됐다. 워크숍에 참가한 체납관리단 실태조사원은 “복지사례 특강을 통해 복지업무에 대한 이해도가 높아졌고, 동료 및 관계 공무원들과 더욱 소통할 수 있어 뜻깊은 시간이었다”고 소감을 밝혔다. 최승린 징수과장은 “체납관리단 실태조사원과 공무원들의 역량 강화를 위한 실무 교육을 지속적으로 추진할 계획이다”라고 말하며, “이번 워크숍을 통해 조금이나마 업무에 지친 몸과 마음을 쉬는 계기가
(비전21뉴스) 안성시와 경기도안성교육지원청이 공동 주관한 ‘안성맞춤 진로박람회’가 지난 4월 10일 안성맞춤아트홀 일원에서 성황리에 개최됐다. 이번 박람회는 관내 중학교 13개교 및 신나는학교 학생들을 대상으로 진행됐으며, 체험 중심의 맞춤형 진로 교육을 통해 청소년들이 자기주도적으로 진로를 탐색하고 개발할 수 있는 역량을 강화하는 데 초점을 맞추었다. 안성맞춤아트홀 야외, 강의실, 문화살롱, 미디어센터 등 다채로운 공간에서 진행된 이번 박람회에서는 학과 체험, 진로 및 직업 체험, 관내 고등학교 홍보 부스, 공연, 특강 등 풍성한 프로그램이 운영되어 참여 학생들의 뜨거운 호응을 얻었다. 특히, 다양한 직업 세계를 생생하게 경험하고 전문가와의 만남을 통해 진로에 대한 시야를 넓힐 수 있는 기회를 제공하여 학생들의 만족도가 높았다. 참여 학생들은 평소 접하기 어려웠던 다양한 분야의 직업을 직접 체험하고, 현직 전문가들의 생생한 이야기를 들으며 자신의 흥미와 적성에 맞는 진로를 탐색하는 시간을 가졌다. 이번 박람회는 학교 진로 교육과 긴밀하게 연계되어 청소년들에게 실질적인 진로 탐색의 장을 제공함으로써 학교 진로 교육 활성화
(비전21뉴스) 안성시자원봉사센터는 4월 12일 가족봉사단 20기와 함께 환경을 주제로 한 봉사활동을 진행했다. 활동에 참여한 가족봉사단은 두 개의 공기정화식물 화분을 만들었으며, 그중 하나는 자신의 가정에서 일상 속에서 환경 보호의 중요성을 실천하고 나머지 하나는 보건소 정신건강센터에 기부할 예정이다. 이번 활동은 환경 교육뿐만 아니라, 실제로 지역사회에 도움이 되는 봉사활동을 통해 봉사자들에게 봉사의 가치를 깊이 깨닫게 했다. 공기정화식물 화분을 만들며, 봉사자들은 환경 보호와 지역사회 기여의 중요성에 대해 함께 논의하고, 실생활에서 환경을 지키는 방법들을 실천하며 봉사의 의미를 새롭게 각인했다. 김동성 안성시자원봉사센터장은 “오늘의 활동은 지역사회와 함께하는 진정한 봉사”라며, “직접 만든 공기정화식물을 기부함으로써 모두가 더 나은 환경을 만드는 데 동참하고 있으며, 이러한 작은 작은 실천이 더 나은 환경과 변화를 만드는 시작이 될 것”이라고 말했다. 한편, 안성시자원봉사센터는 이번 활동을 계기로 지역 주민들에게 환경 보호와 봉사의 중요성을 널리 알리고, 앞으로도 지속 가능한 환경을 위한 다양
(비전21뉴스) 안성시시설관리공단은 4월 9일 오후 2시 안성시시설관리공단 2층 이사장실에서 노사 대표 및 간부 9명이 참석한 가운데 노사 현안 소통 간담회 만구일담(萬口一談)을 개최하고, 2025년 상생∙협력의 노사문화 확산을 위한 힘찬 출발을 알렸다. 노사현안 소통 간담회 만구일담(萬口一談)은 노사의 공통적인 관심사에 대한 하나의 목소리를 내보자는 뜻으로, 노사 간 적극적인 소통을 통해 상호 이해의 폭을 넓혀 협력과 상생하는 노사문화를 조성하자는 의미를 담고 있다. 올해 2년 차를 맞이한 이번 간담회에서는 “함께해봄, 얘기해봄”이라는 주제로 육아휴직 등 정부 정책의 일∙육아 지원제도에 따른 업무 공백 및 대체인력 충원 방안, 정년 연장의 필요성, 재취업 지원 서비스 운영 강화, 이외 25년에 추진할 노사 프로그램 계획 안내 등 노사 간 파트너십을 강화할 수 있도록 협력하는 방안에 대한 의견을 나눴다고 밝혔다. 이정찬 이사장은 “그간 노사가 공식적인 협의 과정 이외 의견 차이를 줄여나갈 수 있는 소통채널이 없어 답답했는데 작년부터 시작한 만구일담이라는 자리가 노사 간 격의 없는 대화로 서로를 이해하고 고충을
(비전21뉴스) 안성시시설관리공단은 제45회 장애인의 날을 기념해 오는 14일부터 25일까지 장애인의 날 기념주간 ‘고고(더하고, 나누고)day’를 운영한다고 밝혔다. 이번 주간은 ‘공감과 소통으로 만드는 함께하는 삶’이라는 주제로 부서별 숏폼 릴레이 진행을 통해 전 직원을 대상으로 의식과 행동 변화가 필요한 상황에 대한 메시지를 전달할 예정이다. 한편, 공단은 이와 관련하여 4월 9일 이정찬 이사장을 비롯한 노사 대표 및 간부들이 직원들에게 장애인의 날을 맞이하여 장애와 장애인의 따뜻한 동행을 위해 장애인의 날 기념주간 일정을 홍보했다. 이정찬 이사장은 “서로 다름을 인정하고 존중한다는 것은 쉽지 않지만 어렵지도 않은 일이다. 다름을 인정하는 것은 존중하는 것이며, 다름은 갈등이나 불화가 아닌 특별함의 또 다른 표현임을 모두가 알고 있을 것이다”며 “공단은 장애인에 대한 올바른 이해와 공감 형성을 위한 장애인식 개선활동이 지속적 가치의 활동으로 자리매김할 수 있도록 최선의 노력을 다해 포용적인 조직문화를 구축할 수 있도록 노력하겠다”고 말했다.
(비전21뉴스) 금광면 주민자치위원회는 4월 11일 산불로 피해를 입은 마을 이웃을 돕기 위해 성금 100만 원을 경기사회복지공동모금회 금광면 지정 계좌에 기탁했다고 밝혔다. 이번 성금은 안동 지역에서 사과밭이 전소된 피해 주민에게 전달될 예정이다. 금광면 주민자치위원회는 평소 저소득 가정을 위해 전기매트, 이불, 쌀 등 생필품을 지속적으로 기부해온 단체로, 이번에도 지역 주민의 자발적인 참여를 통해 뜻깊은 나눔을 실천했다. 이번에 기탁한 성금은 경기사회복지공동모금회를 통해 사과밭이 모두 전소된 피해 주민의 생계 회복과 심리적 안정 등을 위해 쓰일 예정이다. 경북 지역의 대형 산불 피해로 어려움을 겪고 있는 이웃에게 실질적인 도움이 될 것으로 기대된다. 성금 기탁은 금광면 주민자치위원회가 자율적으로 추진했으며, 위원들이 십시일반 모은 후 공동모금회 금광면 지정 계좌로 직접 송금했다. 이번 기부는 지역사회가 함께하는 상생과 나눔의 가치를 다시 한 번 일깨우는 계기가 됐다. 금광면 주민자치위원회는 앞으로도 꾸준한 나눔 활동과 지역복지 향상을 위해 다양한 지원 사업을 펼칠 계획이다. 양영순
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UPDATE: 2025년 04월 30일 17시 29분
